photo Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Secrétaire médicosocial / Secrétaire médicosociale

Emploi Administrations - Institutions

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous assurerez l'accueil physique et téléphonique des usagers de la Maison départementale des solidarités d'Ambert. Vous identifierez et évaluerez les demandes des usagers, les accompagnerez dans leurs démarches administratives ou les orienterez vers l'intervention d'un travailleur médico-social. Vous gérerez et rédigerez des courriers et comptes rendus. Vous gérerez des données, de la saisie aux suivis des procédures d'intervention médico-sociale, des demandes et dossiers divers (Protection Maternelle et Infantile, Revenu de Solidarités Active, Fonds de Solidarité Logement, Fonds de Solidarité Energie, Allocations Mensuelles.) jusqu'à leur archivage. Vous assurerez le secrétariat des travailleurs médico-sociaux (gestion du planning, des rendez-vous.) et organiserez les réunions de travail internes au fonctionnement du service. Vous participerez à la mise en place d'outils pertinents de valorisation et de mesure des actions du service. Vous vous impliquerez et serez force de propositions dans le travail partenarial initié au sein de l'équipe pluridisciplinaire. Date de forclusion des candidatures : 01/04/25 pour poste à pourvoir début mai.

photo Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Ouvrier / Ouvrière des espaces verts

Emploi Bricolage - Jardinage

Malintrat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

MISSIONS - Réaliser les chantiers conformément aux exigences définies par le client - Respecter le règlement intérieur et les consignes de sécurité - Rendre compte au(à la) chef(fe) d'équipe ou au(à la) chef(fe) de ses actions et des difficultés rencontrées TACHES Sur le chantier : - Réaliser les travaux selon les consignes du responsable hiérarchique et des exigences du client - Exécuter des prestations simples d'entretien des espaces verts ou plus complexes mais dans ce cas avec un collègue qualifié - Informer le responsable hiérarchique des difficultés rencontrées - Trier les déchets lors du déchargement des véhicules - Ranger le matériel - L'ouvrier(e) spécialisé(e) doit conserver et entretenir avec soin les équipements de protection individuelle (EPI) ainsi que le matériel et outillage qui lui sont fournis L'ouvrier(e) paysagiste spécialisé s'engage à respecter les valeurs de l'ADIS : Solidarité, Détermination, Goût de la vie, Dignité ainsi que les attitudes à adopter : Chaleureux, Respectueux et Responsable. Horaires : du lundi au jeudi 7h-12h et 13h-16h et vendredi fin15h Prise de poste début AVRIL 2025. CDD 1 mois renouvelable sur toute la saison. RECRUTEMENT[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Notre entreprise : Bienvenue chez R.A.S Intérim, une entreprise dynamique dédiée à l'emploi. Avec plus de 1000 collaborateurs et un siège social situé dans le 9eme arrondissement de Lyon, le groupe R.A.S possède plus de 180 agences réparties stratégiquement sur le territoire français avec une vingtaine d'agences en Espagne et une au Luxembourg. Les valeurs DEQER et le savoir être de nos équipes sont les principes qui nous guident au quotidien et animent chacun de nos projets, offrant un environnement professionnel bienveillant et collaboratif. Rejoindre le Groupe R.A.S, c'est contribuer à une aventure humaine où la qualité et le bien-être des collaborateurs sont au cœur de notre stratégie d'entreprise. Mission : Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être. R.A.S Intérim recherche pour son agence de CLERMONT-FERRAND, un(e) Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi H/F afin de compléter son équipe de 4 personnes Être Gestionnaire RH d'Agence d'Emploi chez R.A.S, c'est être polyvalent et intervenir sur différentes missions RH et paie : Gestion administrative et paie 60% : Création[...]

photo Technicien(ne) de labo de contrôle en ind pharmaceutique

Technicien(ne) de labo de contrôle en ind pharmaceutique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Saint-Beauzire, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe Icare propose depuis 30 ans, des prestations permettant à ses clients d'avoir l'assurance que le dispositif médical ou le produit de santé fabriqué mis sur le marché est conforme aux exigences règlementaires ou normatives. Du concept, au contrôle de la production, le Groupe Icare guide chaque client à chaque étape de la vie des produits de santé. Présent à Clermont-Ferrand, Bordeaux, en Suisse et au Brésil, le Groupe Icare emploie plus de 200 collaborateurs. Rejoindre Icare, c'est travailler au sein d'un Groupe International, dans une dynamique de croissance et Expert dans la Sécurité des Produits de Santé. Nous sommes une équipe à taille humaine et partageant des valeurs de collaboration, solidarité et excellence opérationnelle au service du client. La mission d'Icare fait sens pour vous et vous souhaitez contribuer à cet objectif ? DETAIL DE L'OFFRE Nous recherchons pour note unité Laboratoire, un technicien ou une technicienne de laboratoire avec une spécialisation en biologie/microbiologie. En nous rejoignant, vous serez amenés à : - Rédiger des protocoles / modes opératoires / instructions et autres documents qualité - Préparer les analyses attribuées -[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi Tourisme - Loisirs

-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association d'Animation et de Jeunesse du Pays de Nexon recrute un(e) animateur / animatrice au sein de l'Espace de Vie Sociale - ALSH implanté à Châlus (0.2 ETP) et un(e) chargé(e) de coopération Convention Territoriale Globale à Nexon (0.8 ETP). Temps de travail basé sur Chalus à 80% et 20% sur Nexon. - CHARGE(E) DE COOPERATION 0.8 ETP NEXON La Convention Territoriale Globale (CTG) est une démarche au service du projet social du territoire. La CTG constitue un cadre politique de référence où l'ensemble des interventions et des moyens offerts par la branche Famille de la Caisse d'Allocations Familiales sont mobilisés avec pour objectifs de renforcer l'efficacité, la cohérence et la coordination des actions en direction des habitants dans les champs de la petite enfance, Enfance-jeunesse, parentalité, logement et cadre de vie, solidarité et animation de la vie sociale, droits sociaux et numérique et d'optimiser l'offre existante en identifiant les besoins prioritaires du territoire. Le (La) chargé(e) de coopération CTG aura pour mission le pilotage de la démarche CTG 2023-2027 en lien avec les conseillers de la CAF, les agents et les élus de la Communauté de Communes.[...]

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